Суммарная дополнительная кадровая потребность в строительной отрасли до 2030 г. оценивается почти в 789 000 человек. Сейчас в области строительства в России заняты около 6,8 млн человек. В будущем наиболее востребованными станут квалифицированные рабочие и специалисты высшего уровня квалификации.Привлечение сравнительно дешевой иностранной рабочей силы было основным инструментом обеспечения кадровой потребности строительной отрасли, указывает директор научно-исследовательского центра пространственного анализа и региональной диагностики ИПЭИ РАНХиГС Дмитрий Землянский. Сейчас ситуация изменилась: Россия становится менее привлекательной для мигрантов из традиционных стран-доноров, прежде всего из Центральной Азии. По словам Землянского, это происходит из-за опережающего роста экономик и доходов населения в этих странах и конкуренции с другими государствами, которые тоже испытывают дефицит кадров. «Нашими конкурентами стали Китай и Турция, но и США с ЕС оттягивают часть рабочей силы. Причем в Центральной Азии продолжается урбанизация, а молодым жителям городов уже не так принципиально, ехать в Россию или в англоговорящую страну», – пояснил он. При этом Землянский призвал «не драматизировать» кадровую ситуацию в отрасли из-за явного замедления в строительном секторе.— ВедомостиПлатформа X (ru)|Платформa Х (eng)|BlueSky|WhatsApp
